02.12.2020 | Darum geht es: Die Tarifbewegung stellt uns vor besondere Herausforderungen. Die ersten Verhandlungen im Bezirk Mitte finden am 17. und 18. Dezember statt. Diese wollen wir mit einer digitale Menschenkette begleiten. Beteilige dich und sei dabei!

17.11.2020 | Die Tarifkommissionen für die rund 420.000 Beschäftigten der Metall- und Elektroindustrie in Hessen, Rheinland-Pfalz, dem Saarland und Thüringen haben sich auf eine Tarifforderung verständigt. Die IG Metall Mitte hat am heutigen Dienstag ein Tarifpaket geschnürt, das die Komponenten Geld, Beschäftigung und Transformation umfasst. Die IG Metall habe die unterschiedliche wirtschaftliche Situation der Betriebe in ihrer Forderung berücksichtigt, betonte Lars Desgranges, 1. Bevollmächtigter der IG Metall Völklingen. „Wir haben ein Tarifpaket für Entgeltstabilisierung und -steigerung, für Beschäftigungssicherung und den nachhaltigen Umbau der Industrie geschnürt. Ein Sicherheitspaket, das geeignet ist die wirtschaftlichen Auswirkungen der Pandemie zu lindern und die Herausforderungen der…

26.03.2020 | Die IG Metall Mitte und die Arbeitgeberverbände der Mittelgruppe und Thüringens haben ein Tarifergebnis für die Beschäftigten in der Metall- und Elektroindustrie in Hessen, Rheinland-Pfalz, dem Saarland und Thüringen erzielt. Der Tarifvertrag sieht unter anderem Regelungen vor, die in der Corona-Krise den Umgang mit Kurzarbeit und die Freistellung bei Engpässen in der Kinderbetreuung erleichtern. Die IG Metall Mitte und die Arbeitgeberverbände haben in sehr schwierigen Zeiten den Fokus auf die Sicherung von Beschäftigung und Einkommen gelegt.

25.03.2020 | Soeben ging die Tarifkommissionssitzung der Metall- und Elektroindustrie zu Ende. Dabei wurde das Ergebnis des Pilotabschlusses von Nordrhein-Westfalen vom 19.03.2020 wie erwartet übernommen. Für das Saarland haben die Arbeitgeber zudem eine Erklärungsfrist bis zum 31.03.2020 verlangt, die auch vereinbart wurde.

24.03.2020 | IG Metall und Arbeitgeber in Nordrhein-Westfalen haben einen Tarifabschluss für die Metall- und Elektroindustrie Nordrhein-Westfalen erzielt. Im Zentrum steht das Bemühen, eine Aufzahlung zum Kurzarbeitergeld zu erreichen und mehr Zeit für die Kinderbetreuung zu geben. Ein guter Tarifabschluss, der in sehr schwierigen Zeiten Beschäftigung und Einkommen sichert.

16.03.2020 | Sicherheit und Zukunft durch Tarifvertrag! Liebe Kolleginnen und Kollegen, wir haben vor einigen Wochen die Themen unserer Tarifforderung diskutiert und beschlossen. Wir wollen langfristig die Zukunft aller Beschäftigten in der Metall- und Elektroindustrie sichern und gestalten. Jetzt müssen wir die unmittelbaren Folgen der durch das Coronavirus verursachten Gesundheitskrise bewältigen. Die Folgen betreffen Betriebe und Beschäftigte. Wenn globale Lieferketten abreißen, wenn Betriebe Kurzarbeit anmelden, ist klar: Wir brauchen eine Zuzahlung zu möglichem Kurzarbeitergeld. Das haben wir auch in den Verhandlungen deutlich gemacht. In einem solchen Umfeld ist die Tarifverhandlung eine besondere Herausforderung. Im Augenblick aber hat die Gesundheit der Menschen, der Beschäftigten und ihrer…

07.03.2020 | Zum Schutz ihrer Mitglieder, sagt die IG Metall Mitte die Aktionsveranstaltungen am 10. und 11. März in Saarbrücken und Wiesbaden sowie die Aktionsveranstaltungen in Erfurt und Mainz am 17. und 18. März aufgrund des Corona Virus ab. Die Absage der Aktionsveranstaltungen hat keine Auswirkungen auf die ersten Tarifverhandlungen im Bezirk.

27.02.2020 | Der Vorstand der IG Metall hat in seiner Sitzung am 26. Februar 2020 beschlossen, die Tarifverträge über Entgelte, Löhne, Gehälter und Ausbildungsvergütungen in der Metall- und Elektroindustrie zum 31. März zu kündigen. Damit entsprach der Vorstand den Anträgen der regionalen Tarifkommissionen.

05.02.2020 | In vielen Betrieben der Metall- und Elektroindustrie fallen aktuell die Entscheidungen über die Zukunft der Standorte und der Arbeitsplätze im digitalen und ökologischen Wandel. Wir fordern Sicherheit für die Beschäftigten.

04.02.2020 | Am 24. Januar 2020 hat die IG Metall den Arbeitgebern der Metall- und Elektroindustrie ein „Moratorium“ für einen fairen Wandel vorgeschlagen.